ESV S.A. jest od ponad 30 lat dynamicznie rozwijającą się firmą w sektorze energetycznym, wchodzącą w skład Grupy Kapitałowej ESV. Nasza strategia jest ukierunkowana na przyszłość. ESV to: partnerstwo, szybkość, elastyczność, stabilność, bezpieczeństwo i niezawodność.

Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat? Wejdź na stronę: www.esv.pl.

Jeśli chcesz zdobyć doświadczenie w firmie energetycznej i lubisz kontakty z ludźmi, przyłącz się do naszego zespołu i aplikuj na stanowisko:

 

Specjalista ds. Płynności Finansowej (Treasurer) (k/m)

Miejsce pracy: Siechnice

 

Szukamy ambitnej, otwartej i przedsiębiorczej osoby, która nie boi się samodzielności i chce mieć realny wpływ na rozwój biznesu w stabilnej branży energetycznej. Na tym stanowisku będziesz pracować ramię w ramię z Dyrektorem Finansowym (CFO), budując i optymalizując procesy skarbnikowe (zarządzanie płynnością finansową, obsługę długu, zarządzanie ryzykiem oraz nadzór nad płynnościami i rozliczeniami).

Nie szukamy wyłącznie typowych skarbników korporacyjnych – jesteśmy otwarci na dynamiczne osoby z doświadczeniem w bankowości korporacyjnej, konsultingu finansowym lub bezpośrednio z biznesu (działy finansowe/analiz). Liczy się dla nas Twoje zaangażowanie, pasja do finansów oraz chęć współtworzenia sukcesu ESV SA.

Kluczowe odpowiedzialności:

  • Samodzielne zarządzanie płynnością: bieżąca kontrola, alokacja i optymalizacja środków na rachunkach bankowych ESV SA
  • Prognozowanie i analiza Cash Flow: tworzenie i stała aktualizacja krótko- i długoterminowych prognoz przepływów pieniężnych dla projektów energetycznych
  • Raportowanie do CFO: przygotowywanie strategicznych raportów skarbnikowych, analiz odchyleń oraz rekomendacji bezpośrednio dla Dyrektora Finansowego
  • Wsparcie projektów inwestycyjnych: ścisła współpraca z CFO przy strukturyzowaniu i pozyskiwaniu finansowania zewnętrznego (kredyty inwestycyjne, leasingi)
  • Zabezpieczenia i gwarancje: samodzielne procesowanie gwarancji bankowych, ubezpieczeniowych, czy kaucji (kluczowe przy kontraktach infrastrukturalnych i przetargach)
  • Relacje z bankami: operacyjne utrzymywanie relacji z partnerami finansowymi oraz negocjowanie warunków produktów bankowych

Wymagania wobec kandydatów:

  • Doświadczenie (różnorodne profile): minimum 3–4 lata doświadczenia w jednym z obszarów:

- Departament skarbu (Treasury) w biznesie
- Bankowość korporacyjna (Corporate Banking / obsługa firm)
- Konsulting finansowy / doradztwo transakcyjne (np. Big 4)

  • Cechy osobowe (kluczowe): wysoki poziom ambicji, otwartość i pro aktywność – szukamy osoby, która widzi szanse tam, gdzie inni widzą procedury
  • Samodzielność i inicjatywa: umiejętność organizacji pracy od A do Z bez codziennego nadzoru, wysokie poczucie odpowiedzialności za powierzony obszar
  • Analityczne myślenie i Excel: bardzo dobra znajomość MS Excel; łatwość w pracy z dużymi zbiorami danych i budowaniu modeli finansowych i symulacji płynnościowych
  • Komunikacja i negocjacje: umiejętność jasnego argumentowania swoich racji w rozmowach z partnerami zewnętrznymi i kadrą zarządzającą
  • Wykształcenie: Finanse, Rachunkowość, Kontroling, Ekonomia lub pokrewne (otwartość na inne profile)
  • Mile widziana znajomość mechanizmów rynkowych, w tym: znajomość produktów cash management, instrumentów dłużnych oraz zabezpieczeń finansowych

Co oferujemy:

  • Realny wpływ i brak korporacyjnej sztywności, pracujesz bezpośrednio z CFO, Twoje pomysły są analizowane i wdrażane
  • Przestrzeń do rozwoju, idealne miejsce dla osoby, która chce wyjść poza schemat powtarzalnych zadań i uczyć się strategicznego zarządzania finansami
  • Analityczne myślenie i Excel: bardzo dobra znajomość MS Excel; łatwość w pracy z dużymi zbiorami danych i budowaniu modeli finansowych i symulacji płynnościowych

 

            

 

Zainteresowanych prosimy o nadsyłanie ofert do dnia 14.08.2026 r. na adres e-mail: praca@esv.pl.

Nadesłanych ofert nie zwracamy, skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Nasz proces rekrutacji

 

Przesłanie aplikacji

Na tym etapie przygotuj i prześlij  dokumenty, niezbędne do aplikowania. Kluczowe jest CV - z przyjemnością przeczytamy aplikację dostosowaną do profilu stanowiska na jakie aplikujesz. Wykaż zaangażowanie, przedstaw zakres obowiązków, czym się zajmowałeś/aś.

 

Rozmowa i spotkanie rekrutacyjne

Na tym etapie weryfikujemy przesłane dokumenty pod kątem oczekiwań na stanowisku. W miarę potrzeb kontaktujemy się telefonicznie, żeby wstępnie zweryfikować doświadczenie, umiejętności, czy kwestie związane z motywacja i oczekiwaniami finansowymi, także prowadzimy spotkania rekrutacyjne.

 

Informacja zwrotna

Na tym etapie przekazywana jest informacja zwrotna o zakończeniu procesu rekrutacyjnego, a wybranemu kandydatowi przedstawiana jest oferta.

 

Zatrudnienie i adaptacja

Na tym etapie dopełniamy wszystkich formalności, a po rozpoczęciu pracy przeprowadzamy proces adaptacji. Wiemy, jak ważne dla nowych pracowników są pierwsze dni w organizacji, dlatego koncentrujemy się na tym aby osoba dołączająca do zespołu poczuła się częścią firmy.

Administratorem Danych Osobowych jest ESV S.A. z siedzibą w Siechnicach, przy ul. Ciepłownicza 1A Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO). Przysługuje Pani/ Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez trzy miesiące od dnia przesłania CV. Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.
Klauzula informacyjna Administratora Danych Osobowych dla Kandydatów na pracowników i współpracowników

Prosimy o zawarcie w aplikacji zgody o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji przez ESV S.A. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania”.